「給与計算の効率化」チェックシート
このチェックシートでわかること
給与計算業務はどうしても「専門性が高い…」、「ミスが怖いので任せられない…」と思われがちですが、実は会社として“ルール化できていない”せいで属人化してしまっているケースがほとんどです。
本チェックシート（無料）では、
- どうしたら給与計算を効率化できるか？
- 属人性をなくすには、何を決めるべきか？
- そもそも「アウトソーシング」という手段もアリなのか？
といった内容について、自社の現状を把握するとともに改善検討いただくことが可能です。ぜひご活用ください。
チェックリスト項目の一例
項目1… 特定の個人（1人or2人）が主要な業務をまわしていないか？
項目2… 計算方法が複雑化して、「理解している人」がいない状態ではないか？
項目3… 業務マニュアルがなく、「口頭でのOJT」になっていないか？ など
その他、効率化に不可欠な「全35項目」を収録
フォーム送信完了後、
こちらから別途メールにて、
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お送りいたします。