産休後の育児短時間勤務の社員への賞与、勤務時間が少なくても支給は必要？ 産休から復帰し短時間勤務の女性社員に賞与支給は必要か 産前産後休業を取得し、復職後も育児のため短時間勤務（1日6時間勤務、1.5時間の時間短縮… 労働時間・休暇の問題育児介護休業
社員から介護休暇の申し出があった時の対応方法：介護休業との違いとは 介護休暇制度を設けていないのは問題？社員からの介護休業の申し出にどう対応すべき？ 社員から、年老いた母が病気で倒れたため、介護休業を取りたいと… 労働時間・休暇の問題育児介護休業
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