中途採用社員の給与は同年代のプロパー社員(新卒入社の社員)にあわせるべきか? 問題の事象 中途採用された社員から「同じ仕事をしているのに、生え抜きの社員より給料が低い」というクレームがあります。 彼らは、年次に応じた給… 人事の問題採用時業務中・社内の問題評価賃金支給
年功序列から成果主義へ!職能給から職務給への転換はどんな問題点がある? 年功序列型から成果主義制度にするとどんなデメリットがある? 当社でも働き方改革の波に乗り、年功序列型の職能給制度から成果主義型の職務給制度へ大… 人事の問題評価
人事考課結果の公開請求はどこまで応じる?評価プロセスや評価項目を開示するべき? 成果型の評価賃金制度の開示請求。会社はどのように対応すべき? 成果型の評価賃金制度を導入していますが、内容に不満があり、開示するように請求され… 人事の問題評価